|
A.KURUM
İHTİYAÇLARININ TESPİT EDİLMESİ
a.Sizlerle yapacağımız toplantıda kurumun yapısını,
beklentileri, ihtiyaçları ve hedefleri, varsa
yaşanan sorunları öğreniyoruz.
b.Edindiğimiz bilgiler doğrultusunda , kurum çalışanlarından
oluşan bir grupla çalışmalar yaparak çalışan açısından
ihtiyaçlarını belirliyoruz.
B.EĞİTİM
PROJENİN HAZIRLANMASI
a.Belirlenen ihtiyaçların karşılanması, kurumun
hedeflerine ulaşmasını desteleyecek eğitimleri
hazırlıyoruz,
b.Eğitim çalışmalarına katılacak grupları belirliyoruz,
c.Zaman planını yapıyoruz,
C.HAZIRLANAN
EĞİTİM PROJESİNİN KURUM YETKİLİLERİ İLE DEĞERLENDİRİLMESİ
a.Kurum yetkilileri ile eğitim projesini son düzeltmeleri
de yaparak netleştiriyoruz,
D.EĞİTİM PROGRAMININ
UYGULANMASI
a.Eğitim programına katılacak kişileri gruplara
ayırarak uygulamalara başlıyoruz.
E.RAPORLAMA
a.Eğitim çalışmaları devam ederken kurum yetkilileri
ile ara toplantılar yapıyoruz,
b.Proje tamamlandıktan sonra bir değerlendirme
raporu hazırlıyoruz.
c.Eğitim çalışmalarımın kuruma geri dönüşünü kolaylaştıracak
önerilerimizi sunuyoruz,
d.Eğitim çalışmalarımızda kazanılan becerilerin
pekiştirilmesi için izleme toplantıları yapıyoruz.
|